Кадры решают все

Фото галерея

Как программа Метинвеста «Школа-Вуз-Комбинат» помогает выбрать профессию и сделать карьеру


Молодые специалисты Северного горно-обогатительного комбината — Иван Неплях, Вадим Фурсов и Алексей Журавель — недавние выпускники Криворожского технического университета, пришли на производство благодаря программе «Школа-Вуз-Комбинат».

Читать другие истории «Как мы это сделали»

Татьяна Кришневская, начальник бюро по подбору и найму персонала отдела кадров СевГОКа— Программа «Школа-Вуз-Комбинат» была разработана для повышения престижа рабочих профессий, для того, чтобы студенты изучали современное производство на примере СевГОКа, а также получали знания и навыки, которые помогут им стать квалифицированными специалистами и успешно строить свою карьеру. Кроме того, программа помогает сформировать кадровый резерв комбината — наших будущих главных специалистов, менеджеров и руководителей, — Татьяна Кришневская, начальник бюро по подбору и найму персонала отдела кадров, рассказывает об этой программе не в первый раз, но в ее интонациях слышится гордость — вот они, бесценные кадры, уже работают и радуют сотрудников службы HR и руководителей комбината.

Подготовка будущих специалистов начинается со школы, где отбираются одаренные школьники. Затем их обучение продолжается в техникумах, институтах и университетах Кривого Рога. Студенты III-V курсов приходят на комбинат для прохождения  производственной и преддипломной  практики. По окончании учебных заведений они приходят работать на СевГОК, причем  на рабочие профессии. На комбинате уверены, что для выпускников — это необходимое условие. Так как не поняв суть будущей деятельности с азов, не получив бесценный практический опыт, невозможно построить успешную карьеру.

Иван Неплях, специалист по вопросам совершенствования производственной деятельности в инвестиционном управлении СевГОКаПо такому пути идет, например, Иван Неплях. Имея диплом магистра металлургии, Иван пришел на СевГОК машинистом штабелеформирующей машины цеха по производству окатышей №1. Сейчас он работает специалистом по вопросам совершенствования производственной деятельности в инвестиционном управлении комбината.

— Я сразу после школы поступил в  Криворожский технический университет (КТУ), хотел быть металлургом, работать на аглодоменном производстве. На III-м курсе услышал о СевГОКе, пришел на практику, а теперь вот уже 4-ый год работаю здесь. Ничуть не жалею — программа позволяет постоянно обучаться чему-то новому, пробовать себя в различных проектах, быстро продвигаться по карьерной лестнице,— отмечает Иван.

Целеустремленный и немногословный Вадим Фурсов, говорит обстоятельно и сдержанно:

Вадим Фурсов, инженер по техническому надзору за содержанием и ремонтом зданий и сооружений цеха подготовки окатышей

— Это был мой личный выбор. Никто, особо, не советовал — ни друзья, ни родители. Пошел учиться на инженера-строителя, решил себя попробовать на производстве. 

Когда выбирал место работы — колебаний не было. СевГОК я выбрал потому, что  здесь есть возможность зарекомендовать себя, проявить инициативу, есть перспектива роста и стабильность. Я не ошибся — попробовал себя  на производстве, быстро начал продвигаться и сейчас работаю ведущим инженером по техническому надзору за содержанием и ремонтом зданий и сооружений цеха подготовки окатышей, — говорит Вадим.  

Программа «Школа-Вуз-Комбинат» стартовала на СевГОКе в 2006 году.

— Начиная данный проект, мы приложили немало усилий для того, чтобы ребята выбрали наш комбинат, — вспоминает Татьяна Кришневская, — ведь многие родители, зачастую, хотят, чтобы их дети ехали в областные центры, столицу. Однако, те возможности и перспективы, которые предлагает сейчас молодежи наш комбинат ничуть не хуже, а, возможно, даже лучше в плане уровня заработной платы, социальной защищенности,  перспектив карьерного роста.

Алексей Журавель, специалист по вопросам совершенствования производственной деятельности в инвестиционном управлении СевГОК

Еще один участник программы «Школа-вуз-комбинат» — Алексей Журавель — также выпускник КТУ, сначала работал на СевГОКе слесарем дежурным и по ремонту оборудования рудообогатительной фабрики №1. Сейчас Алексей — специалист по вопросам совершенствования производственной деятельности в инвестиционном управлении комбината. 

— После студенческой практики на комбинате ты точно знаешь, на что идешь, когда выбираешь предприятие для работы. Я считаю, что начинать надо с рабочей профессии, чтобы знать все — от и до. Безусловно, нужно делать карьеру, но это невозможно, если ты не видел, из каких кирпичиков строится производство. 

Для Алексея есть и еще один бонус на СевГОКе — футбольная команда. Он успевает, и работать, и заниматься спортом. 

Иван, Вадим и Алексей — сильные, молодые и перспективные ребята, сознательно выбрали путь после магистратуры в простые рабочие. И ведь нельзя сказать, что у ребят нет амбиций — один хочет быть главным специалистом в своей области, другой — заниматься капитальным строительством, а третий так и вовсе нацелен стать генеральным директором. Смотришь на них, и думаешь — станут.